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第360章:用人之道(1 / 2)

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马不停蹄的跑了一圈,江晓白车上的礼品只剩下四份了。

一份留给庄陛诚,一份留给谭木匠,一份留给李光荣,最后一份他直接开车去了塑料薄膜厂。

豆制品厂厂长陈援朝有,调料品厂厂长谭青山有,塑料薄膜厂的厂长孟小北自然也有。

孟小北拿到江晓白送的礼品,笑着说道:“林经理不是打电话,说给所有人都安排了过节福利的吗?怎么你还专门给我送月饼?”

江晓白笑笑:“福利是公司发的,这是我个人送的!祝你中秋快乐!”

孟小北心里高兴,道:“刚好我朋友又寄了两包西湖龙井,送你一包,当是回礼了,也祝你中秋快乐!”

说着,从办公桌的抽屉里拿出一包西湖龙井,递给江晓白。

江晓白道谢接过。

“江助理是坐下来喝杯茶?还是立即要走?”孟小北笑着问道。

江晓白一乐:“你这是赶我走还是想请我喝茶?”

孟小北抿嘴轻笑:“看来是有时间喝杯茶了,你先坐,我给你泡!”

说着拿了一个玻璃杯,亲手泡了一杯西湖龙井。

等她也坐下,江晓白道:“孟厂长对以后的职业生涯有什么规划?”

孟小北愣了一下,遇到江晓白之前,她只打算一辈子在青州好好上班,然而世事不能尽如人意,塑料薄膜厂却面临倒闭,那时她也曾迷茫,感觉失去了人生方向。

江晓白承包塑料薄膜厂后进行改制,让她从一个班组长成为副厂长,管理厂里的经营,前不久更坐上了厂长的位子,她想的就是把塑料薄膜厂做大做强,报答江晓白的知遇之恩,也能让她扎根青州。

实在是,她不想回天京。

那个她从小长大的地方,自从当初走出来,她就不愿回去了。

江晓白突然这么问,她倒不知道怎么回答了。

好一会儿,才问道:“江助理,你是有什么安排吗?”

江晓白道:“我打算把几个厂的人力资源整合一下,想问问你的想法。”

“怎么整合?”孟小北问道。

江晓白当即把他的想法说了一遍,最后道:“你现在还属于事业编,要是你决心跟着我干,不在乎这个编制的话,在整合成集团后,我会给你委以更高的职位。”

“我干!”孟小北毫不犹豫的道:“编制什么的,我不在乎。”

江晓白微微一愣:“不再考虑一下?”

孟小北摇头:“这有什么好考虑的?你不接手塑料薄膜厂的话,有编制还不是拿不到工资,跟着你干,我觉得比有编制更有保障。”

江晓白笑了:“你不会失望的!”

对孟小北,他还是相当看好的。但如果孟小北不愿意放弃事业编的话,不能成为自己人,他也不会特别重用。

用人之道,忠诚第一,能力第二。

江晓白得到满意的答案,从孟小北的办公室离开后就去了游有余的办公室。

“江老板,您来了,快请坐!”

游有余欣喜的招呼江晓白坐下,赶紧去泡了一杯茶来。

居然也是用玻璃杯泡的西湖龙井!

也不知道他从哪里搞来的!

江晓白深沉的看了他一眼,不愧是游有余啊,眼力劲儿好,是个钻营的好角色。

递给游有余一支华子,江晓白开门见山的把他准备整合集团的想法说了,同样问起了游有余的选择。

游有余只略微沉吟,道:“江老板看得起我,这个编制不要也罢!”

江晓白满意离开。

至于塑料薄膜厂的其他几人,如王庆喜、陈安平,他也是有意向的,但没有急欲出面。

倒是对孔庆翔他拿不定主意。

现在的产业多了,但缺少一个专业的财务人员。

按照他对人性的了解,以及跟孔庆翔接触后的判断,他现在没有把握说服孔庆翔。做财务出身的人,性格上趋于保守,往往瞻前顾后。

因此,他暂时也没有去找孔庆翔。

用人之道,宁缺毋滥。

有些事,急不得。

江晓白按下心中的想法,驱车到了青山路李光荣的地摊。

地摊旁,停着一辆改装的偏三轮,“补胎、打气,光荣修车”的纸板招牌就靠在偏三轮上。

李光荣依然是一身旧军装,消瘦的身形笔直,见到江晓白,他抬眼一笑:“今天怎么到我这里来了?”

说着扒下满是油渍的手套,掏了一支大前门递过来。

江晓白笑着接过,顺手递上方便袋:“明天中秋了,给你送一封月饼。”

李光荣先是一愣,随即拿起方便袋看了看里面的东西,笑道:“你还真有心,连我这个补胎的朋友都想得起,你那些当官的朋友都送了吧?”

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